Akademie Überlingen Wernigerode

Wernigerode

Ilsenburger Straße 31
38855 Wernigerode

Telefon: 03943 9222-0
Telefax: 03943 9222-99

wernigerode(at)a-ue.de

Beschreibung

Wir haben schon viele Menschen glücklich gemacht. Mit unseren Umschulungen/Qualifizierungen - und einem neuen Job. Wir stehen in ständigem Kontakt mit den Unternehmen und Kammern unserer Region. So gelingt es uns, eine aktuelle, zukunftsorientierte, an den Anforderungen der Unternehmen orientierte Qualifizierung anzubieten. Wir entwickeln gemeinsam mit unseren Partnern neue Plattformen und Modelle für die Verbesserung der gesellschaftlichen Integration von Randgruppen unter Einbeziehung des sozialen, kulturellen und arbeitsbezogenen Umfeldes. Gerne setzen wir diese auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene um.

Leistungsspektrum

  • Aus- und Weiterbildungen in über 20 Berufen
  • berufliche Qualifizierungen mit anerkannten nationalen und internationalen Abschlüssen, z. B. Hotel- und  Gaststättenberufe, kaufmännische Berufe/IT, Sprachen, Dienstleistungsberufe
  • Schulung und Beratung von Unternehmen

Aktuelle Kursangebote

Aktuelles

20 junge Menschen aus dem Harz, Salzlandkreis und Halle (Saale) absolvieren ein Praktikum in Spanien

20 junge Menschen, arbeitslos und zwischen 18 und 35 Jahre alt, bereiten sich seit 8 Wochen kulturell und sprachlich auf einen transnationalen Praktikumsaufenthalt in Spanien vor, welcher 2 Monate dauern wird und die Vermittlungschancen der Teilnehmenden in Arbeit oder Ausbildung verbessern soll.
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85 schwerbehinderte Menschen fanden über das Projekt "Haus der Inklusion" einen Job

Erfolgreiches Projekt als Brücke zwischen Unternehmen und schwerbehinderten Menschen endet nach dreijähriger Förderung im Landkreis Harz. Schwerer Weg der Inklusion kann künftig nur gelingen, wenn Betriebe sich für diesen Personenkreis öffnen und alle Arbeitsmarktpartner im Sinne der betroffenen Menschen weiterhin eng zusammenarbeiten.
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Vorweihnachtlicher Erfahrungsaustausch in der IHK Magdeburg

Bereits zum dritten Mal fand die Tradition des vorweihnachtlichen Erfahrungsaustausches unserer MobiPro Azubis in der IHK Magdeburg statt.
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SITE team goes ahead by achiving projects goals

Today we recived some pictures of the last transnational project meeting of SITE, which was celebrated in the beautiful capital of England. That was a central point for all team members, who arrived from diferent european countries: Germany, Italy, Turkey, Slovenia, Hungary and UK.
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Verlosung für Kinderheime im Harz

Die Akademie Überlingen in Wernigerode startet auch in diesem Jahr wieder eine besondere Aktion für Kinder im Landkreis Harz. Das Team vom Projekt TIB (Training – Integration – Beschäftigung) verlost ein neues Spiel für ein Kinderheim aus der Region Harz.
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Integration durch Sprache

Am 24.07.2017 konnten insgesamt 17 Absolventen an der Akademie Überlingen erfolgreich die Zertifikate Deutschtest für Zuwanderer entgegennehmen. Dabei erreichten 15 Teilnehmer das B1-Sprachniveau und 2 Teilnehmer A2.
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MobiHarz-Projekt. Prüfungen bestanden

Sechs junge Männer und Frauen des Mobiharz-Projektes halten ihre Bescheinigung über die erfolgreich absolvierte Abschlussprüfung als angehende Hotelfachfrauen und-Männer in den Händen. Sie absolvierten ihre letzte Prüfung im Hotel "Fürstenhof" mit Bravour.
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Tschechen absolvieren Praktikum

Acht Jugendliche zumeist aus Prag beendeten heute in der Neinstedter teamwork-wfbm ein Praktikum. Gemeinsam mit der tschechischen Fortbildungseinrichtung Centrum Martin und der deutschen Akademie Überlingen absolvierten sie in der Evangelischen Stiftung Neinstedt eine vierwöchige Einheit. Dies ist inzwischen die zweite Veranstaltung dieser Art, bereits im Dezember 2016 hatten Kids aus Tschechien ein erstes Praktikum in Neinstedt abgeschlossen.
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Akademie Überlingen Wernigerode war beim dritten Harzer Firmenlauf

Wir sind stolz! Unsere MItarbeiter: Lidia Roca- Garcia und Christian Wurzendorf von Transnationalen Projekten, sowie Anja Sauer und Jörg Mühlbach von HDI (Haus der Inklusion) traten als erstes Team für Akademie Überlingen zum Harzer Firmenlauf an. Mit einer Zeit von 47:24 haben sie ein Superleistung hingelegt! Herzlichen Glückwunsch!
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Leitbild

Was uns antreibt, ist Verantwortung für Menschen, die eine Arbeit suchen, die andere Arbeit suchen oder die sich innerhalb ihrer Arbeit weiter entwickeln möchten.

Wir wollen Frauen und Männer unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten, und sie durch individuelle Angebote beim Aufbau und Ausbau ihrer beruflichen und persönlichen Existenz fördern.

Wir schaffen Grundlagen für persönliche Entwicklung am Arbeitsmarkt. Unsere Aufgabe ist es, Menschen neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu eröffnen. Ob es nun die zweite Chance ist oder die fünfte, spielt für uns keine Rolle.

Als Team erarbeiten wir Wege für berufliche Weiterentwicklung und bieten Menschen persönliche Unterstützung, ihre neuen Qualifikationen in der Praxis umzusetzen.

Wir folgen den Veränderungen am Arbeitsmarkt und geben sie weiter. Denn der Arbeitsmarkt verändert sich: es ist sein Wesen, uns immer wieder vor neue Herausforderungen zu stellen. Unser Wesen ist es, Antworten zu entwickeln. Denn wir wollen den Menschen langfristig Lösungen bieten. Deshalb halten wir unsere Mitarbeiter, Mitarbeiterinnen und Fachdozent(inn)en stets auf dem neuesten Stand der Entwicklung und orientieren unser Angebot an Fortbildungs- und Umschulungsmaßnahmen gezielt am aktuellen Bedarf. 

Wir fördern die Selbstverantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch eine übersichtliche Führungs- und Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen. Transparenz und strukturierte innerbetriebliche Kommunikation ermöglichen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Übernahme von Verantwortung gegenüber dem Unternehmen und beteiligen sie so aktiv am kontinuierlichen Verbesserungs- und Innovationsprozess. Darüber hinaus fördern wir die Motivation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und deren Bindung an das Unternehmen durch ein hohes Maß an Wertschätzung, Chancengleichheit und Anerkennung der Leistungen.

Wir schätzen menschliche Kommunikation. Kontakt, Austausch und Miteinander haben einen Wert für sich. Am liebsten treffen wir uns und sprechen persönlich miteinander; geht das nicht, telefonieren wir, und zur Not schreiben wir. Handschriftliche Notizen sind schöner als Emails. Kunst bewegt uns. Ob Bilder, Drucke, Gemälde oder Skulpturen – die Akademie lebt seit Jahrzehnten mit Kunst. Sie gibt ein anregendes Umfeld für Lernende und Lehrende, und sie bereichert das Leben.

Wir ehren das Alter und wissen um den Wert von Lebenserfahrung. Und wir freuen uns, wenn Mitarbeiter die Lust verspüren, sich auch über ihre Rente hinaus für die Akademie zu engagieren.

Wir sind gut gelaunt und guten Mutes, denn Optimismus ist ein Zeichen von Intelligenz. Und wir haben Humor und halten durch, besonders dann, wenn es anders läuft, als geplant.

Wir lernen täglich und sind nicht perfekt. Jeder Mitarbeiter darf Fehler machen und daraus lernen. Und eine Entscheidung beurteilen wir danach, ob sie zum Zeitpunkt, in dem entschieden wurde, gut abgewogen wurde – nicht, ob sie sich im Nachhinein als richtig erweist.

Menschen zu bilden und weiterzubringen ist unsere Leidenschaft. Denn wir wissen, wie wichtig gute Fähigkeiten und Fertigkeiten und deren Einsatz für ein glückliches und erfolgreiches Leben sind.

Ihre Ansprechpartner

Katja Feldmer - Karin Fricke
Niederlassungsleitung
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