Jobcoaching mit optionaler betrieblicher Erprobung

  • Kurstyp Einzelcoaching
  • Auslastung Vollzeit Teilzeit
  • Dauer bis zu 10 Wochen
  • Teilnehmerzahl max. 1 Teilnehmer
  • Abschluss Kein Abschluss

Ziele des Lehrgangs

Das Jobcoaching verfolgt mit allen Aktivitäten das Ziel der Vermittlung des Teilnehmers in eine Sozialversicherungspflichtige Anstellung oder Ausbildung.

Die betriebliche Erprobung soll unter anderem Teilnehmenden mit multiplen Vermittlungshemmnissen eine Arbeitsaufnahme ermöglichen.

Inhalte des Lehrgangs

  • Einstieg
  • Integrationsprozess
  • Telefontraining
  • Vorbereitung und Training des Vorstellungsgespräches
  • Begleitung des Bewerbungsprozesses
  • Vorbereitung des Übergangs in eine sv-pflichtige Anstellung
  • Nachbetreuung und Kontaktpflege
  • betriebliche Erprobung

Teilnahmevoraussetzungen

Einzelfallentscheidung der Fallmanagerin/Fallmanagers.

Standort
Quedlinburg
Zielgruppe
Junge Menschen, Wiedereinsteiger
Förderung und Finanzierung
AVGS
Termine
Nach individueller Absprache.
Unterrichtszeiten
Nach individueller Absprache.
Laufender Einstieg
Ja
Bildungsart
Orientierung & Aktivierung

Lassen Sie sich ganz unverbindlich persönlich beraten

03946 52 636 14

Kontakt

Füllen Sie das Formular aus und wir melden uns zeitnah bei Ihnen, um die nächsten Schritte zu besprechen.

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    Sprechen Sie uns gerne an!

    Isabell Sehring

    Isabell Sehring stellvertretende Standortleitung / Jobcoach

    03946 52 636 14